現任副院長

劉鴻陞  Hong-Cheng Liu

職稱:行政管理學系教授兼管理學院副院長

辦公室:管院大樓5樓 管理學院副院長辦公室(M511)

電話:02-2236-8225 #63484

E-Mail:hcliu@mail.shu.edu.tw

專線╱傳真:02-2236-7151

學歷

美國拉文大學公共行政博士

研究專長

公共政策、公共管理、危機管理、公司治理

經歷

  • 世新大學管理學院副院長(115/8~迄今)
  • 世新大學行政管理學系 專任教授(111/8~迄今)
  • 義守大學公共政策與管理學系教授兼系主任 106/08~111/07
  • 義守大學公共政策與管理學系副教授 103/08~106/07
  • 義守大學公共政策與管理學系助理教授 100/08~103/07
  • 高雄銀行(股)公司 董事 兼任 109/09~迄今
  • 勝德國際研發(股)公司獨立董事 兼任 108/06~110/12
  • 有益鋼鐵(股)公司 董事 兼任 101/06~迄今

研究著作

壹、期刊論文

  1. Hong-Cheng Liu. (2026, Jun). The Effect of AI-Supported Socioscientific Teaching on University Students’ Attitudes and Argumentation Skills. Journal of Baltic Science Education, 25(3), 522-537. (SSCI)
  2. Hong-Cheng Liu. (2025, Nov). A study on the impact of organizational culture on employees’ organizational commitment and organizational citizenship behavior in public sector. Pacific Business Review International, 18(5), 135-143.
  3. Hong-Cheng Liu. (2025, Oct). Applying DEA to analyze the performance evaluation of local governments’ crisis responses: An example of 2014 Kaohsiung gas explosions. Journal of Information and Optimization Sciences, 46(7), 2265-2277.
  4. Hong-Cheng Liu. (2025, Oct). Critical success factors in local governments’ application of public-private collaborative governance in the new southbound policy. Journal of Information and Optimization Sciences, 46(7), 2339-2349.
  5. Hong-Cheng Liu. (2025, Sep). A study of effects of team resilience on leadership support and job performance: A structural equation modeling validation using the public sector as an example. Pacific Business Review International, 18(3), 33-44.